夏日的鋼城，花紅草綠、枝繁葉茂、濃蔭蔽日，到處郁郁蔥蔥，給炎炎夏日增添了一份清涼。漫步鋼城，千姿百態(tài)的花影，撲鼻而來的花香，招蜂引蝶，讓身處其中的職工和家屬們有了更多的幸福感和滿足感。
這是陜鋼龍鋼公司深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，踐行“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”新發(fā)展理念，繪就綠色人文新畫卷的生動實踐。陜鋼集團龍鋼公司逐綠前行，凝心聚“綠”，著眼于整體環(huán)境水平提升、以“人造環(huán)境 環(huán)境育人”為目標，實施“工業(yè)旅游＋”“低碳＋”等活動創(chuàng)建，多維度構(gòu)建人與自然和諧共生的綠色鋼廠。
“工業(yè)旅游”賦能綠色發(fā)展
鐵水翻騰、鋼花飛濺、軋鋼熱浪，這是人們對鋼鐵的傳統(tǒng)印象。如今當(dāng)你走進龍鋼公司南大門，一片綠蔭如織、綠草如茵的蒼翠之景映入眼簾，喬木、灌木、花草……郁郁蔥蔥、蒼翠欲滴，候鳥立枝頭、碧水觀金魚已屢見不鮮，現(xiàn)代化鋼廠早已給人們帶來了新的視覺體驗。
作為一家有著60多年歷史的鋼鐵企業(yè)，多年來，龍鋼公司自我革新、向綠而行，以科普教育、互動體驗、文化交流、生態(tài)展示為總基調(diào)，建成“一館一中心四景點”，打造出以“鋼鐵是這樣煉成的”為主題的工業(yè)旅游景區(qū)，讓游客獲取觀光、休閑、科普、購物等多元化體驗中展示出了新的生機，提升了企業(yè)的品牌影響力，更實現(xiàn)了文化賦能工業(yè)發(fā)展的最佳途徑。通過“鋼鐵工業(yè)＋文旅”“文旅＋教育實訓(xùn)”“工業(yè)＋科技創(chuàng)新”，不斷豐富景區(qū)內(nèi)涵，提升企業(yè)知名度。
龍鋼公司AAAA級旅游景區(qū)的建成，將企業(yè)變成了城市的“生態(tài)客廳”，廠區(qū)內(nèi)，寬敞平坦的瀝青馬路、綠植環(huán)繞的小公園、風(fēng)格迥異的現(xiàn)代化廠房、品種繁多的百余種綠植和干凈整潔的作業(yè)環(huán)境，以及研學(xué)游、工業(yè)游、黨建游、生態(tài)環(huán)保游等各種特色旅游項目，吸引著天南海北的游客，徜徉在“天藍、地凈、水清、草綠、物潔”的生態(tài)鋼城中流連忘返。截至目前，吸引了十二萬人次前來交流參觀，企業(yè)的發(fā)展歷史被活化、精神文明在傳承、紅色教育處處可見，文化鋼城閃爍著魅力之光。
“智能制造”釋放綠色增量
該單位始終瞄準“國內(nèi)一流 行業(yè)領(lǐng)先”總目標，聚焦數(shù)智化轉(zhuǎn)型升級改造，加大實用性、前瞻性，降本增效技術(shù)的研發(fā)應(yīng)用，著力打造數(shù)字化、智能化工廠。深入實施兩化融合，推進數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化綠色制造項目相繼落地，走上了機械化換人、自動化減人、智能化無人的高質(zhì)量發(fā)展之路，激活了企業(yè)發(fā)展的“綠色動能”，提升了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的“含綠量”“含金量”，推動企業(yè)全面釋放綠色增量。
走進生產(chǎn)車間，每到一處，都能看到“智能制造”的身影，煉鐵廠450㎡燒結(jié)臺車自動加油機器人，煉鋼大包混鐵爐機器人等崗位的無人值守和遠程監(jiān)控新生技術(shù)，讓人嘆為觀止。同時，工業(yè)機器人的“上崗”，全過程的集成化、智能化和自動化控制，取代了多個崗位的人工操作，解放了大量勞動力，尤其是代替人工完成“3D”（臟Dirty、累Difficult、險Dangerous）作業(yè)，不僅改善了職工作業(yè)環(huán)境，也讓職工安全風(fēng)險大幅降低、作業(yè)效率大幅提升。
“低碳行動”交出亮眼成績單
陜鋼集團龍鋼公司著力打造天更藍、水更清、空氣更清新的美麗鋼城，為職工營造一個舒適、優(yōu)美、溫馨的工作和生活環(huán)境，是低碳行動的真實寫照。圍繞綠色鋼城建設(shè)，著力鋪好綠之底色，以“四季常綠、季季有花、成林成帶”為目標，以“見縫插綠、破硬植綠、創(chuàng)意增綠”為原則，通過“精細施工，精心管護，精品養(yǎng)護”全流程、全過程管控，建成多處廠區(qū)小公園、小景點，廠區(qū)綠化面積由30萬平方米增加到110萬平方米，綠化覆蓋率達到35％以上。
通過開展“雙月雙爭”活動，實施生態(tài)修復(fù)、綠化行動，2023年春，補栽苗木310株、刷白套紅2500余棵，參與人數(shù)800人次，樹立了“綠色發(fā)展、從我做起”的理念，營造了全員參與、全員共治，共建美好家園的低碳氛圍。配備100輛電動通勤車置換廠內(nèi)私家車，實現(xiàn)職工綠色低碳出行，倡導(dǎo)干部職工養(yǎng)成綠色消費，推動形成綠色低碳的生產(chǎn)方式和生活方式，在全員中牢固樹立生態(tài)文明理念，增強全員生態(tài)意識、環(huán)境意識、節(jié)約意識，匯聚起推動綠色發(fā)展的強大合力。
黨的二十大報告提出要“推動綠色發(fā)展，促進人與自然和諧共生，必須牢固樹立和踐行綠水青山就是金山銀山的理念，站在人與自然和諧共生的高度謀劃發(fā)展。”如今的龍鋼，三步見綠，五步有景，廠區(qū)天藍地潔，室內(nèi)窗明幾凈，室外鳥語花香，職工幸福生活款款而來。
時代賦予企業(yè)選擇與機遇，走在前面才有贏的可能。龍鋼公司正以勇立潮頭、奮勇爭先的“奮進者”精神，積極實現(xiàn)著人與自然的和諧共存、生產(chǎn)與環(huán)境的協(xié)同發(fā)展。未來，也將不等不靠，統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、污染治理、生態(tài)保護、應(yīng)對氣候變化，協(xié)同推進降碳、減污、擴綠、增長，系統(tǒng)化推進節(jié)能、減碳、降耗各項工作，堅定不移地貫徹新發(fā)展理念，打造鋼鐵企業(yè)“人與自然和諧共生的現(xiàn)代化”美好場景。（龍鋼公司 牛延俠）
